明珠物业公司开展“合规文化月”活动|天天动态

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为扎实推进合规文化建设，全面落实“合规文化月”活动落实落地，全面提升合规能力和服务水平，明珠物业公司扎实开展“合规文化月”系列活动，各党支部多措并举、形式多样，创新开展系列活动。

开展一次专题测试。管理党支部结合党建“应知应会”答题活动，增加合规知识内容，以“线上线下”相结合的方式，组织全体党员干部群众进行合规知识问答活动，根据考试成绩进行排名并评出“合规知识答题能手”，通过以考促学、以学促练的方式，着力丰富活动形式和内容，进一步实现合规实现全员合规、全程合规。

上好一堂专题党课。交通运营事业部党支部结合“5月份主题党日活动”，支部书记带头进行专题授课，将党建工作合规知识列入学习课程，示范带动干部职工树牢“抓党建、促合规”的思想，持续强化合规工作意识，进一步深化对党建工作规范的认识和把握，不断增强抓合规的敏感性和自觉性，营造浓厚的学习氛围。

开展一次主题党日。综合服务事业部党支部积极开展“强管理、抓党建、促合规”主题党日活动，组织20余名党员群众，通过重温入党誓词，讲述合规文化小故事，演绎合规文化情景剧，让广大员工深入了解合规文化理念，进一步提高员工对公司法规和规章制度的认识，深化内控和合规文化建设，将合规文化理念根植于心、深化于行。

据悉，该公司将持续开展特色鲜明、喜闻乐见、形式多样、内涵丰富的合规文化系列活动，将采取支部联建、部门共建、事业部比拼的方式，创新开展“合规文化月”活动，促进党建融入、文化融入、合规融入、工作融入，真正把合规理念融入日常工作，进一步拓宽合规文化的深度和广度，为公司平稳运行、持续发展提供合规保障。